КАРЬЕРА

Посмотреть позиции
Почему городские впечатления

Наша миссия - создавать удивительные впечатления по всему миру, и мы просто не смогли бы этого сделать без нашей невероятной команды. Именно поэтому мы постоянно уделяем внимание росту и обучению сотрудников, многообразию, развитию сообщества и предоставлению одних из лучших льгот в отрасли - независимо от того, работаете ли вы в офисе или в поле.

Ознакомьтесь со всеми возможностями для карьерного роста, которые открываются в компании City Experiences по всему миру, начиная с многочисленных портов City Cruises: Statue City Cruises, Alcatraz City Cruises, Niagara City Cruises, Boston Harbor City Cruises, City Ferry, Venture Ashore, Walks и Devour.

Узнайте больше о том, что мы можем предложить и как начать свой новый карьерный путь с City Experiences!


Хорнблауэр

Городские круизы

Алькатрас

Круизы по статуям

Городской паром

Прогулки

Поглощать

Путешествия American Queen

Якорь

ЧТО МЫ ДЕЛАЕМ, ЧТОБЫ ЗАБОТИТЬСЯ О ВАС
Преимущества

Мы обеспечим вам здоровье и радость, чтобы вы могли сосредоточиться на заботе о наших гостях. City Experiences заботится о здоровье, благополучии и долгосрочных целях своих сотрудников, включая нижеперечисленное для членов команды, имеющих на это право:

ОТЛИЧНЫЕ ВАРИАНТЫ МЕДИЦИНСКОГО СТРАХОВАНИЯ

ОПЛАЧИВАЕМЫЙ ОТГУЛ И ОТПУСК ПО СЕМЕЙНЫМ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАМ

401(K), ВКЛЮЧАЯ СОПОСТАВЛЕНИЕ С РАБОТОДАТЕЛЕМ

Видеть преимущества

ВОЗМОЖНОСТЯМ РОСТА НЕТ ПРЕДЕЛА
Карьерный путь и образование

Мы постоянно растем и всегда предпочитаем продвигаться по службе, поэтому новые возможности открываются регулярно. Пройдите путь от менеджера до руководителя, продвигайтесь по службе на кухне, на палубе, на экскурсиях, даже от билетной кассы до главного офиса. Воспользуйтесь программами для повышения квалификации в отрасли и за ее пределами.

УНИВЕРСИТЕТ ХОРНБЛАУЭРА

КАРЬЕРНЫЙ РОСТ И ВОЗМОЖНОСТИ

ПОМОЩЬ В ОПЛАТЕ ОБУЧЕНИЯ*

См. подробнее

КУЛЬТИВИРОВАНИЕ ИНКЛЮЗИВНОСТИ, ПРИНЯТИЯ И УВАЖЕНИЯ
Разнообразие, культура и благотворительность

Присоединяйтесь к нашему разнообразному сообществу по всему миру. Получайте новый опыт, узнавайте новое и веселитесь! Поддержка многообразия и инклюзивности - это не просто работодатель, предоставляющий равные возможности, это празднование наших различий и наша подлинная жизнь.

МНОГООБРАЗИЕ И ИНКЛЮЗИВНОСТЬ

ПРИНЦИПЫ УВАЖЕНИЯ

ОТДАЧА

Узнать больше

Успех экипажа

В 1998 году Мэтью Гилл, 14-летний подросток со Статен-Айленда, устроился на летнюю работу, отвечая на телефонные звонки, раздавая указания и собирая билеты для City Experiences Statue City Cruises. Сейчас ему 38 лет, он все еще работает в компании, но уже на должности капитана порта.
Бения Гуррола начала свой путь в качестве ведущей на корабле Odyssey Lake Michigan, и за несколько лет прошла путь от контролера билетных касс до менеджера ресторана, работая над получением степени. Решив сменить профессию в компании City Experiences, она стала старшим директором контактного центра, увеличив свою команду с 30 до 90 человек в пик сезона, контролируя работу по всей Северной Америке и получая похвальные отзывы на протяжении всего пути.
Маркус Сантана, сотрудник компании City Experiences во втором поколении, начал работать агентом по обслуживанию гостей в компании Statue City Cruises еще в средней школе. Его повысили до супервайзера по продаже билетов, в то же время он учился в муниципальном колледже, на бакалавриате и, в конце концов, получил степень магистра коммуникаций в Университете Уильяма Патерсона. Сейчас он является координатором творческих проектов для всех брендов City Experiences во флагманском офисе в Нью-Йорке в Сохо. Благодаря программе Hornblower Tuition Program Маркус в настоящее время получает степень Certified Associate in Project Management (CAPM).
Лиана Харрисон начала работать на NYC Ferry в качестве рубки и прошла путь до капитана. Рассказывая о своем опыте, Лиана говорит: "Больше женщин должны попасть на борт, если это то, чем они хотят заниматься. Главное - это то, что ты можешь сделать, а не то, кем ты являешься. Так что, если у вас есть желание попасть в эту сферу, не позволяйте этому остановить вас".
Скотт Буркелл начал работать в компании Walks в 2017 году в качестве гида, помогая путешественникам осматривать Музей искусств Метрополитен. С тех пор он разрабатывал и управлял растущим числом туров компании Walks в качестве менеджера по наземным операциям в США в течение 4 лет. Теперь Скотт вернулся к своим корням в качестве регионального руководителя по развитию и привлечению гидов, чтобы проводить регулярное обучение и повышение квалификации гидов.

Заинтересованы в приеме на работу?
Посмотрите ниже, чтобы раскрыть свой потенциал.

Какой бы путь вы ни выбрали, знайте, что компания Hornblower заботится о вашем развитии и росте на каждом шагу.

Продукты питания и напитки
Экипаж
Наземные операции
Корпоративный
Просмотреть все вакансии

Политика конфиденциальности

Получить доступ к нашей политике конфиденциальности здесь.

Прозрачность в ценообразовании по правилам покрытия

Приведенные ниже ссылки ведут к машиночитаемым файлам, которые предоставляются в ответ на федеральное правило прозрачности покрытия и включают согласованные тарифы на услуги и разрешенные суммы вне сети между медицинскими планами и поставщиками медицинских услуг. Машиночитаемые файлы отформатированы таким образом, чтобы исследователи, регуляторы и разработчики приложений могли легче получить доступ к данным и проанализировать их. Доступ к прозрачности данных UnitedHealthcare здесь. Доступ к прозрачности данных Kaiser Permanente здесь.

Заявление о равном трудоустройстве

Компания Hornblower гордится тем, что является работодателем, предоставляющим равные возможности при трудоустройстве и принимающим позитивные меры. Мы запрещаем дискриминацию и притеснения любого типа, включая, помимо прочего, дискриминацию и притеснения по признаку расы, религии, религиозного вероисповедания, цвета кожи, национального происхождения, предков, гражданства, пола, сексуальной ориентации, пола, гендерной идентичности, выражения пола, возраста, беременности или медицинских показаний, родов, грудного вскармливания, родительского статуса, статуса ветерана и/или военного, инвалидности (физической или психической), медицинских показаний, генетической информации или характеристик, политической принадлежности, статуса жертвы домашнего насилия, семейного положения или других характеристик, запрещенных федеральным, государственным или местным законодательством. Кроме того, в некоторых местах компания Hornblower участвует в программе E-Verify.

EEOC - Знай свои права: Нужно назначить время для разговора: Забронируйте время сейчас